YANA – LIS per accessibilità e servizi

Formazione LIS per aziende, enti e scuole

Percorsi personalizzati di Lingua dei Segni Italiana e comunicazione visiva per realtà che vogliono migliorare accoglienza, accessibilità e relazione con persone sorde nei contesti educativi, sociali e professionali.

Percorso personalizzato

Formazione costruita sul contesto

Il percorso viene progettato in base al gruppo, agli obiettivi e alle situazioni comunicative reali.

Enti

Aziende, scuole e servizi

Proposte per organizzazioni, gruppi di lavoro e realtà che incontrano il pubblico.

Su misura

Accessibilità comunicativa

Contenuti adattati a obiettivi, settore, ruoli e bisogni comunicativi del gruppo.

La formazione può essere progettata come sensibilizzazione, laboratorio pratico o percorso progressivo.

A chi è rivolta

La formazione LIS per aziende, enti e scuole è pensata per realtà che desiderano migliorare la relazione con persone sorde e rendere più consapevole la comunicazione nei propri spazi, servizi o gruppi di lavoro.

  • Scuole
  • Aziende
  • Enti pubblici
  • Cooperative
  • Associazioni
  • Servizi al pubblico
  • Sportelli e accoglienza
  • Gruppi di lavoro
  • Realtà interessate all’accessibilità comunicativa

Cosa può includere il percorso

Ogni proposta viene adattata al contesto. Un percorso può essere breve e introduttivo oppure più strutturato, con attività pratiche, simulazioni e correzione guidata.

Consapevolezza sulla LIS

Cultura e comunicazione

Che cos’è la LIS, perché è una lingua, cosa significa comunicare attraverso canali visivi e corporei.

Accoglienza e relazione

Servizi al pubblico

Indicazioni pratiche per migliorare contatto, attenzione visiva, turni comunicativi e gestione dello spazio.

Primi segni utili

Lessico mirato

Segni e formule comunicative coerenti con il contesto: scuola, sportello, servizio, gruppo o attività specifica.

Comunicazione visiva

Corpo e spazio

Uso di sguardo, postura, espressioni, indicazioni visive e organizzazione dello spazio comunicativo.

Simulazioni pratiche

Situazioni reali

Esercitazioni su casi concreti: accoglienza, richiesta di informazioni, orientamento, relazione con l’utente.

Materiali e continuità

Percorso costruito

Possibile supporto con materiali, riepiloghi e indicazioni per continuare dopo l’attività iniziale.

Formazione per enti o Corso LIS A1?

La formazione per aziende, enti e scuole non sostituisce automaticamente un corso LIS A1. Il Corso LIS A1 è il primo livello strutturato per costruire competenze linguistiche iniziali.

La formazione per enti può invece essere più mirata: lavora su accoglienza, accessibilità, comunicazione visiva, situazioni pratiche e bisogni specifici del gruppo. Quando serve un percorso linguistico progressivo, YANA può proporre il Corso LIS A1 o un progetto più articolato.

Metodo YANA per contesti professionali

YANA lavora sulla comunicazione visiva come competenza concreta: osservazione, uso dello spazio, attenzione al corpo, chiarezza delle informazioni e relazione con la persona sorda.

Il percorso non si limita a una lista di segni. L’obiettivo è far capire come comunicare meglio, cosa evitare, come gestire l’interazione e come rendere più accessibile l’ambiente comunicativo.

Online, presenza o percorso misto

La modalità online dal vivo può essere utile per incontri introduttivi, formazione di gruppo, riunioni operative e attività che non richiedono una correzione corporea molto dettagliata.

La presenza può essere più efficace quando serve lavorare su postura, orientamento, movimento nello spazio, simulazioni pratiche, dinamiche di gruppo e correzione diretta. Quando utile, è possibile valutare un percorso misto.

Come si costruisce la proposta

Prima di definire il percorso, YANA raccoglie il bisogno dell’organizzazione: destinatari, obiettivi, durata possibile, contesto di lavoro, livello del gruppo e situazioni comunicative più frequenti.

Analisi del bisogno

Capire chi partecipa, perché partecipa e quali situazioni comunicative devono essere migliorate.

Programma mirato

Definire contenuti, esempi, durata e attività in modo coerente con il contesto reale.

Attività pratica

Usare esercizi, simulazioni e correzioni per rendere il percorso utile e non solo teorico.

Cosa dicono di noi

Testimonianze di studenti e studentesse che hanno seguito corsi, tutoraggio o altre attività con Manuel Muzzurru e YANA.

“Ho avuto il piacere di seguire un seminario con Manuel. È molto chiaro nelle spiegazioni e il suo metodo pratico e diretto fa sì che quanto imparato resta ben impresso nella mente! Lo consiglio vivamente”

E.B.

Studentessa interprete LIS

“Incontro accattivante con docente sordo che stimola la riflessione sulla lingua (ITA/LIS) per riuscire a tradurre in maniera efficace e fedele il messaggio.”

N.A.

Studentessa interprete LIS

“Manuel è sempre attento nei confronti degli studenti, si vede che tiene molto alla formazione e lo dimostra con feedback specifici e puntuali su cose a cui spesso non si dà molta attenzione. I suoi consigli sono sempre preziosi e le lezioni divertentissime.”

I.G.

Studentessa interprete LIS

“I corsi sono stati bene strutturati, molto interessanti ed il corpo dove ti molto competente.”

E.E.

Studentessa interprete LIS

Testimonianze pubblicate con consenso, usando iniziali quando richiesto per tutelare la privacy.

Attestato e documentazione del percorso

Quando previsto, YANA può rilasciare un attestato o una documentazione del percorso svolto, con indicazione dell’attività, della durata e dei contenuti principali.

L’eventuale verifica online tramite QR code e identificativo dipende dalla struttura del percorso concordato e dalle modalità definite prima dell’avvio.

Domande frequenti sulla formazione LIS per aziende ed enti

La formazione LIS per aziende è adatta anche a chi parte da zero?

Sì. Il percorso può essere introduttivo e non richiede necessariamente conoscenze precedenti. I contenuti vengono adattati al gruppo e agli obiettivi concordati.

Si lavora solo sui segni?

No. Si lavora anche su comunicazione visiva, attenzione, uso dello spazio, accoglienza, consapevolezza culturale e situazioni pratiche.

È possibile creare un percorso per una scuola?

Sì. YANA può valutare percorsi per docenti, personale scolastico, gruppi classe, attività di sensibilizzazione o progetti collegati all’accessibilità comunicativa.

Quanto dura un percorso per enti o aziende?

La durata dipende dagli obiettivi. Può essere un incontro breve di sensibilizzazione, un laboratorio pratico o un percorso più strutturato distribuito in più incontri.

La formazione può essere svolta online?

Sì, quando gli obiettivi e la qualità visiva lo permettono. Per alcune attività pratiche può essere consigliata la presenza o una formula mista.

Come si richiede una proposta?

Puoi contattare YANA spiegando il tipo di ente, il gruppo destinatario, gli obiettivi, la sede, il periodo indicativo e la durata desiderata.

Qualità, accordo ENUIP e attestati verificabili

YANA si occupa della progettazione didattica, dell’organizzazione dei percorsi LIS, delle iscrizioni e della gestione amministrativa. Quando un percorso è collegato all’accordo con ENUIP, la certificazione ISO 9001 e i relativi accreditamenti sono di ENUIP, in qualità di ente di formazione partner.

YANA gestisce i percorsi LIS

La gestione didattica, organizzativa e amministrativa dei corsi LIS resta in capo a YANA, secondo la propria struttura interna.

Accordo con ENUIP

Il collegamento con ENUIP garantisce che il percorso sia legato a un ente di formazione certificato ISO 9001, accreditato per specifiche attività formative.

Attestati verificabili

Quando previsto, YANA rilascia un attestato di partecipazione verificabile online tramite QR code e identificativo univoco.

ENUIP - Ente Nazionale Unico Istruzione Professionale Carta del Docente Riferimento ISO 9001 ENUIP Ministero dell’Istruzione e del Merito

I loghi e i riferimenti istituzionali sono riportati in relazione ai percorsi collegati all’accordo con ENUIP.

Vuoi proporre un percorso LIS nella tua realtà?

Raccontaci il contesto e l’obiettivo. YANA può aiutarti a valutare un percorso di sensibilizzazione, formazione pratica o comunicazione visiva adatto al tuo gruppo.